КОРПОРАТИВ БОШҚАРУВ МОДЕЛЛАРИНИНГ РИВОЖЛАНИШ БОСҚИЧЛАРИ
DOI:
https://doi.org/10.55439/EIT/vol10_iss5/a14Kalit so‘zlar:
корпоратив бошқарув, акциядор, манфаатдор томон, стратегия, модель, тизимAbstrak
Замонавий шароитда иқтисодиёт тармоқларида рақобатнинг кучайиши кузатилмоқда. Натижада компаниялар раҳбарияти доимий равишда рақобат шароитларига мос келадиган янги тармоқларни, корхоналарни бошқариш воситалари ва рақобатбардошликни ошириш йўлларини қидиришга мажбур бўлмоқдалар. Бундай воситалар орасида корпоратив бошқарув алоҳида аҳамиятга эга. Мақолада муаллиф томонидан корпоратив бошқарув бўйича иқтисодчи олимлар фикрлари таҳлил қилинган, улар асосида корпоратив бошқарувнинг моҳияти берилган, амалиётда қўлланилаётган корпоратив бошқарув моделлари тўғрисидаги маълумотлар келтирилган. Ўрганишлар асосида компаниялар корпоратив бошқарув тизимини янада такомиллаштириш бўйича хулоса ва таклифлар шакллантирилган.
Downloads
Nashr qilingan
2022-10-31
Qanday qilib iqtibos keltirish mumkin
Темиров, . А. . (2022). КОРПОРАТИВ БОШҚАРУВ МОДЕЛЛАРИНИНГ РИВОЖЛАНИШ БОСҚИЧЛАРИ. Economics and Innovative Technologies, 10(5), 120–130. https://doi.org/10.55439/EIT/vol10_iss5/a14
Nashr
Bo'lim
Инновацион менежмент
