БИЗНЕС СУБЪЕКТЛАРИНИНГ ТАДБИРКОРЛИК ҚОБИЛИЯТИНИ “KPI” ВОСИТАСИДА БАҲОЛАШ МЕХАНИЗМИ
DOI:
https://doi.org/10.55439/EIT/vol10_iss3/a22Аннотация
Мақолада тадбиркорлик қобилиятини ривожланганлик даражасини илғор ҳориж тажрибасига асосланиб KPI (Key Performance Indicators) воситасида баҳолашнинг методологияси ва “муҳим маҳорат индикаторлари” ишлаб чиқилган. Бу баҳолаш индикаторлари асосида Бухоро вилоятидаги 40 та бизнес субъектларининг реал эришилган тадбиркорлик қобилиятини муаллифлик усулида учта: “маҳоратли тадбиркор”,“салоҳиятли тадбиркор” ва “маҳоратсиз тадбиркор”сифат даражалари аниқланган.
Ключевые слова
тадбиркорлик қобилиятитадбиркорлик маҳоратиKPIмуҳим маҳорат индикаторлариқаттиқ кўнкмаларюмшоқ кўникмаларрақамли кўникмалармаҳоратли тадбиркор
Загрузки
Опубликован
2022-06-30
Как цитировать
Навруз-зода , Л. (2022). БИЗНЕС СУБЪЕКТЛАРИНИНГ ТАДБИРКОРЛИК ҚОБИЛИЯТИНИ “KPI” ВОСИТАСИДА БАҲОЛАШ МЕХАНИЗМИ. Экономика и инновационные технологии, 10(3), 203–214. https://doi.org/10.55439/EIT/vol10_iss3/a22
Выпуск
Раздел
Иқтисодий-математик усуллар ва моделлар